သေဘာထား တင္းမာၿပီး ဆိုးသြမ္းတဲ့ အလုပ္ရွင္ သူေဌးေၾကာင့္ အလုပ္ခြင္မွာ သာမက ကိုယ္ပိုင္ဘဝမွာပါ ထိခိုက္မႈမ်ား ႀကံဳေတြ႕ႏိုင္ေၾကာင္း ျပင္သစ္ သုေတသီ မ်ားက ေတြ႕ရွိ ထားပါတယ္။ ယခင္ ေလ့လာမႈမ်ားအရ လည္း ဆြီဒင္သုေတသီမ်ားက အႏိုင္က်င့္တဲ့ သူေဌးေၾကာင့္ အလုပ္ သမားေတြဟာ ႏွလံုးေရာဂါ ျဖစ္တန္စြမ္း အခြင့္လမ္း အလြန္ျမင့္မား ေၾကာင္း ေတြ႕ခဲ့ရပါတယ္။
ယခု သုေတသနအရ ေဘာ့စ္ရဲ႕ အႏိုင္က်င့္ ျခင္းခံရသူဟာ ျပႆနာကို အိမ္ကိုသယ္ေဆာင္လာၿပီး မိသားစုႏွင့္ ရန္ျဖစ္ျခင္း၊ ေပါက္ကြဲျခင္းမ်ား ျပဳလုပ္ပါတယ္။ အလုပ္သမားေတြရဲ႕ေျပာၾကားခ်က္အရ သူတို႔အတြက္ အႀကီး မားဆံုး အခက္အခဲဟာ သူတို႔ရဲ႕မန္ေနဂ်ာက အမွန္တရားနဲ႔မနီးစပ္တဲ့ ေမွ်ာ္မွန္းခ်က္မ်ား၊ ပန္းတိုင္ Target မ်ား ခ်မွတ္လုပ္ေဆာင္ေစ ျခင္းေၾကာင့္ အလုပ္ခြင္မွာ အၿမဲတမ္းအေရးေပၚ အေျခအေနျဖစ္ေနျခင္း ျဖစ္ပါတယ္။
မျဖစ္ႏိုင္တဲ့ ပန္းတိုင္မ်ားခ်မွတ္ျခင္းေၾကာင့္ ဆိုးဝါးတဲ့ စိတ္ဖိစီးမႈႏွင့္ ႀကံဳေတြ႕ရပါတယ္။ အကယ္၍ သင့္အလုပ္ဟာ သင့္ရဲ႕႐ုပ္ပိုင္း သို႔မဟုတ္ စိတ္ပိုင္းဆိုင္ရာ က်န္းမာေရးကို ထိခိုက္ေစမႈ ရွိတယ္ဆိုရင္ တရားထိုင္ပါ၊ ေယာဂလုပ္ပါ၊ အျခားဌာနခြဲသို႔ ေျပာင္းေရႊ႕ပါ။ သင့္သူေဌး နဲ႔ ေကာင္းေကာင္းမြန္မြန္ ေဆြးေႏြးပါ (သင္ ပိုမိုေကာင္းမြန္စြာ လုပ္ေပးႏိုင္တဲ့အရာေတြ၊ သင္ပိုမိုကူညီႏိုင္တာေတြ၊ သင္မလုပ္ေပးႏိုင္တဲ့ အရာေတြ) ဝန္ထမ္းစီမံခန္႔ခြဲမႈဌာနႏွင့္ ေဆြး ေႏြးပါ (သို႔ေသာ္ သင့္လူႀကီးက ထိုဌာနႏွင့္ ပိုမို အလြမ္းသင့္လွ်င္ သင္အဆင္မေျပႏိုင္ပါ) အဲဒါေတြ အဆင္မေျပလွ်င္ က်န္းမာေရး ထိခိုက္ခံၿပီး တြယ္ကပ္မေနပါႏွင့္။ အလုပ္ သစ္ရွာပါ။
သိသင္႔တာေလးေတြ လာဖတ္ခဲ႔တယ္
ReplyDeleteဒီစာဖတ္လိုက္ရေတာ့ သမာသမတ္မရိွတဲ့ မန္ေနဂ်ာကို ေၿပးသတိရတယ္။
ReplyDelete